Technicien(ne) Support N2

INTESCIA GROUP recherche un(e) Technicien(ne) Support N2 pour accompagner la croissance de sa Filiale EDISYS.

Vous travaillerez au sein du support technique N2, dans une équipe à taille humaine. Vous aurez en charge la supervision de la chaîne de production logicielle ainsi que l’assistance d’une équipe d’opérateurs de collecte de données (4 personnes).

La fourchette de salaire est comprise entre 22 et 25K€ en fonction de l'expérience.

Les avantages d'entreprise incluent des RTT, une mutuelle et des titres restaurants, bureau avec double-écran, salle de pause aménagée.

Le poste en CDI est basé au siège de la société EDISYS sur Labège (31).

Compétences requises

De niveau bac+2, vous possédez une expérience réussie dans un poste similaire  et avez déjà un bon socle technique (systèmes d’exploitation, suites bureautiques, connaissances réseaux, etc.). Une connaissance des bases de données et d’ITIL serait un plus.

Au sein de l’équipe de support niveau 2, vous aurez pour mission :

  • La surveillance et supervision d’une chaîne de production logicielle ;
  • Accompagnement des opérateurs de saisi dans l’analyse des données ;
  • Assistance et le dépannage des personnes en interne ;
  • L’enrichissement de notre base de connaissances ;
  • D’être force de proposition et de contribuer à l’amélioration continue de nos outils ;
  • De participer à notre organisation collaborative et interactive ;
  • D'aiguiller les demandes en fonction des cas;

 

Nous recherchons quelqu'un d'autonome, rigoureux, curieux et ayant un bon relationnel. Le  travail en mode collaboratif et le partage de vos connaissances avec votre équipe et la communauté sont déjà un carburant nécessaire à votre épanouissement.

Alors, rejoignez-nous !

Présentation du Groupe

INTESCIA GROUP : un acteur majeur de la Data Economy

INTESCIA GROUP collecte, analyse et enrichit la donnée sur les Entreprises et les Collectivités Publiques pour fournir des informations exhaustives et à jour qui aident à vendre plus, mieux et plus sûrement. Un Groupement de 4 marques fortes (DOUBLETRADE, CORPORAMA, EDISYS, SCORES&DECISIONS) pour répondre aux enjeux de nos clients. Le groupe ainsi constitué réunit plus de 420 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 30 M€ et un parc de plus de 10 000 clients abonnés.

EDISYS est le précurseur de la gestion électronique des appels d’offres à destination des entreprises du BTP. Véritable industriel de la data, EDISYS fabrique des données à forte valeur ajoutée qui s’intègrent parfaitement dans toutes les applications métier des clients. Grâce à ce savoir-faire, EDISYS est devenue en 20 ans avec sa solution Spigao, le leader incontesté dans la gestion intégrale des appels d’offres du BTP.

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F/H Chef de projet - Product owner

Entreprise :
EDISYS à travers sa solution SPIGAO est devenu en 20 ans le leader de la gestion intégrale des appels d’offres du BTP. Notre savoir-faire et notre connaissance des besoins des entreprises nous permettent de proposer une solution simple rapide et efficace pour chaque utilisateur. Pour accomplir cette mission, nos équipes développent au siège de Labège des outils de capture, d’enrichissement et de normalisation de la donnée, mais aussi des interfaces directement utilisables par nos clients.

Nous recherchons un Chef de projet pour accompagner et développer la croissance du Groupe EDISYS.

En savoir plus sur SPIGAO  |  En savoir plus sur EDISYS

Description du poste :
Les projets concerneront la création de nouveaux produits ainsi que la maintenance et l’évolution des produits existants.

Vous travaillerez, en tant que product owner, en étroite collaboration avec les équipes de développement à taille variable suivant la nature et le dimensionnement des projets qui vous serons confiés (équipes de 2 à 5 développeurs en moyenne).

Vous managerez plusieurs projets en parallèle.

Vous serez le garant de la documentation et de la transmission des connaissances relatives à la conception fonctionnelle des produits informatiques concernés par ses projets.

Dès votre intégration vous bénéficierez d'un plan de formation de 4 semaines (société, produit et services)

Le poste est un CDI localisé à Toulouse (Labège), au siège de l'entreprise. La rémunération sera fonction de l'expérience.

Compétences et connaissances souhaitées :

  • Sens de l'écoute, de l'immersion en contexte utilisateur métier,
  • Qualité d'analyse, de questionnement et de synthèse,
  • Bon relationnel et bon communiquant,
  • Rigueur et autonomie,
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (planning, documentation projet, conduite de réunion). Idéalement connaissance du secteur du BTP.

Profil :

  • Formation bac+4 minimum, de préférence associée au domaine de l'informatique de gestion
  • Expérience minimum de 5 ans dans la gestion de projets informatiques significatifs. Une expérience initiale en développement serait un plus. 
  • Une expérience préalable en méthodologie Agile. Connaissance du Data mining. 

Autres avantages : 

  • Ordinateur, double écran
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle

Lieu : 
Toulouse

Rémunération fixe comprise entre 35 et 45 K€ en fonction de l'expérience. 
Statut Cadre. 

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Developpeur junior Edisys / Spigao

Développeur .Net H/F

Developpeur Edisys / Spiga

Région : Toulouse (Labège) - 31
Type de contrat : CDI

Présentation de l'entreprise :
Edisys est une entreprise de collecte et de valorisation de données pour les appels d’offres du BTP. Nos clients sont les entreprises de BTP qui veulent trouver les appels d’offres correspondant exactement à leur cœur de cible et gagner du temps dans le chiffrage de leur devis. Pour accomplir cette mission, nos équipes développent au siège de Labège des outils de capture, d’enrichissement et de normalisation de la donnée, mais aussi des interfaces directement utilisables par nos clients.

Description du poste :

Vous serez rattaché à l'équipe de développement (composée d'une dizaine de développeurs de tous niveaux) et participerez à l'implémentation, aux tests et la maintenance des solutions informatiques de l'entreprise. Notre métier étant centralisé autour de la collecte et du traitement de données, nos projets informatiques sont généralement plus back-end que front-end. Le poste est un CDI localisé à Toulouse (Labège), au siège de l'entreprise. La rémunération sera fonction de l'expérience.

Compétences requises :

De formation Bac +3/5 en informatique, vous justifiez d'une expérience précédente dans le développement d'applications .Net en C#. Vous avez également une connaissance de base du développement d'application d'entreprise (bonnes pratiques de développement, bonnes pratiques autour de la gestion des sources, écriture de documentations techniques...etc.).

L'usine logicielle d'Edisys est actuellement organisée autour des technologies et outils présentés ci-dessous. Toute connaissance d'un ou plusieurs d'entre eux est un plus :

  • Gestion de projet : SCRUM avec JIRA,
  • Gestion des sources : Git/Gitlab,
  • Intégration continue : TeamCity,
  • Packaging/déploiement : Webdeploy, Chocolatey, Cake, Squirrel,
  • IDE : Visual Studio 2017 avec Resharper,
  • Développement : C# avec Framework .Net 4.0 ou supérieur, ASP.Net Core, Angular, WPF, MvvmLight, Add-in Excel, NHibernate, Dapper, NServiceBus, Topshelf, NLog, Autofac, NUnit, Moq...
  • SGBD : SQL Server, PostgreSQL,
  • Scripting : PowerShell.

Nous recherchons quelqu'un d'autonome, rigoureux, curieux et ayant un bon relationnel.

Environnement de travail et avantages :

  • Télétravail possible sur une partie de la semaine,
  • Station de travail : ordinateur portable et bureau avec double-écran,
  • Salle de pause aménagée (machine à café, micro-ondes, frigos, tables et chaises, canapés),
  • Mutuelle santé et prévoyance,
  • Titres restaurant.

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H/F Préparateur(trice) d'appels d'offres

Convention collective nationale :
BUREAUX D´ETUDES TECHNIQUES, CABINETS D´INGENIEURS CONSEILS, SOCIETES DE CONSEILS (SYNTEC)

Secteur d’activité :
Leader de la dématérialisation des appels d’offres à destination des entreprises du BTP, le groupe EDISYS (+220 personnes) recherche un(e) collaborateur (trice) Préparateur d’appels d’offres pour accompagner sa croissance.

Intégré au sein du pôle qualité, vous aurez en charge le contrôle des pièces constitutives du marché (DE, DPGF & BPU) avant leurs transmissions à notre unité de production.

Le préparateur est garant de la qualification des dossiers et de la validation des règles utilisées dans nos processus de production. Dans ce cadre, il pourra se rapprocher des MOA ou MOE afin de résoudre les incohérences relevées.

Enfin, vous réaliserez le suivi de l’appel d’offre depuis sa réception jusqu’à la livraison client.

Rigoureux, synthétique, à l’aise avec les outils informatiques vous êtes doté d’un fort esprit d’équipe.

Vous possédez idéalement une connaissance des appels d’offres et/ou une formation dans le milieu du BTP. Débutant(e)s accepté(e)s.

Vous êtes issu du domaine du BTP ? vous êtes à l’aise avec l’innovation constante ? Ce poste est fait pour vous !

Transmettez votre candidature à caroline.cruzel@edisys.eu 

Lieu :
Labège (siège)

Mission Générale sans qu’elle soit exhaustive :
Au sein de l’équipe support niveau 1, vous aurez pour mission :

  • Gérer l’arrivée des demandes clients (appels d’offres)
  • Aiguiller les demandes en fonction des cas (création d’affaires, modification du marché…)
  • L’analyse et la préparation des dossiers d’appels d’offres (DCE) dématérialisés reçus sous différents formats puis leur intégration sur notre base informatique
  • Appels auprès des MOA/MOE pour qualification des marchés
  • Appliquer les processus et consignes qualité
  • Réaliser le suivi de l’affaire : analyse, envoi en production, et livraison au client

Ressources du poste :  
Le (la) préparateur (trice) d’appels d’offres dispose des ressources suivantes :

  • Ordinateur
  • Téléphone avec casque
  • Logiciels validés par l’entreprise

Compétences et connaissances souhaitées : 

  • Une expérience dans le milieu du BTP
  • De bonnes capacités d’analyse et d’organisation
  • Une bonne maitrise de soi. Profil patient, posé, stable, réfléchi
  • L’esprit d’équipe car travail collaboratif
  • Une utilisation confirmée des outils bureautiques

Profil :
Expérience : débutants acceptés

Rémunération :
19/21k€ selon expérience/profil/résultats

Autres avantages :

  • Mutuelle 
  • Tickets restaurant

Type de contrat : 
CDD de 6 mois à 35h00, CDI à suivre si mission accomplie

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Candidature spontanée

candidature spontanée

Région : France

Mission :
à établir selon votre projet

Profil :
Vous êtes dynamiques, motivé(e), doté(e) d’un esprit d’équipe et souhaitez progresser au sein d’une entreprise leader de son marché et forte expansion. Rejoignez-nous afin de construire ensemble votre réussite.

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